一、指导思想
以党的“十九大”和习近平新时代中国特色社会主义理论为指导，以国家教育部、省教育厅以及各级政府对教育教学相关文件精神为准绳，开展学院的教育教学工作。
二、总体思路
围绕“省卓越校”和“双一流”创建工作，充分做好重点项目创建的准备工作，查找不足，采取措施，促进学院内涵建设水平进一步提升，不断形成教育教学改革标志性成果；推进技能竞赛常态化、规范化，办好院级技能竞赛，组织好省级技能竞赛和国家级技能竞赛，不断提高学生职业能力和综合素养；以教学质量监控和评价为保障，着力建设内部质量制度保障体系与标准体系，以毕业设计抽查、专业技能抽查、学生技能竞赛、教师信息化教学竞赛、教师微课竞赛等项目为考核点，不断提高人才培养质量系统的可靠性；以建立专业人才培养标准为抓手，不断提高育人质量；以实习实训资源建设和校友邦实训管理平台的推广使用为切入点，提高实习实训的服务水平和能力，切实服务好学生专业技能和综合素养的提升。
三、具体任务
（一）统筹谋划，做好重点项目申报工作。
1.全面推进2018年省卓越校和一流专业群的申报工作。
2.精心组织2018年国家精品在线课堂项目申报工作。
3.持续开展2018年院级精品在线开放课程的立项申报工作。
4.计划启动2018年院级骨干专业建设立项申报工作。
（二）科学规划，做好内部质量诊改工作。
5.全面落实学院内部质量保证体系诊改工作方案。
6.全力做好毕业设计抽查、专业技能抽查、学生技能竞赛、教师信息化教学竞赛、教师微课竞赛等项目竞赛工作。
7.建立专业人才培养标准，不断提高育人质量。
（三）聚心汇力，做好数据采集与报告撰写工作。
8.组织好2018年两次人才培养工作状态数据采集工作。
9.撰写好2018年度高职教育质量报告。
10.做好2018年《高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018年）》执行绩效数据采集工作。
（四）积极推进,做好实训管理工作。
11.全面推进运用校友邦顶岗实习系统，专业教师有效促进学生顶岗实习教学目标的达成，辅导员有效管理学生实习实训期间的心理健康和安全。
12.优化实践教学体系。根据各专业人才培养目标，结合对学生知识能力素质结构的具体要求，督促各专业对实践教学内容、形式、方法等进行系统设计和优化，逐步压缩验证性实践实训比例，增加设计性、综合性实验实训项目比例，强化集中实践环节教学内容的专业性和针对性。
13.积极协调信息工程系、基础课部做好国家计算机等级考试和大学英语四六级、A级考试的报名及考务组织工作。
（五）狠抓常规，不断提升管理水平。
14.举办专业（教研室）主任和教学管理人员培训班，提升专业建设水平，信息化教学与管理能力。
15.主动配合招生处，会同相关系部做好2018年度单独招生考试相关工作。
16.协助招生就业处做好学籍注册、异动工作。
17.做好教材征订和发放工作，协助财务处做好教材退费工作。
18. 进一步完善教学管理制度，抓好教风学风建设，为提高人才培养质量营造良好的氛围。
19.运用信息化手段，促进学习困难学生完成学业。开发学生学业预警系统，将青果系统的教学数据筛选分析后，在学生的不及格成绩通报、帮扶学生名单通报、补考未报名提醒等环节提供及时、有效的数据报表，支持系部有效地开展学生学业预警和帮扶工作，有效降低学生留、退学人数。
20.推进课程考核评价改革。重点推进各专业课程和全院性公共必修课程考核评价体系建设，全面建立试题库和课程及格率反馈制度，推行教考分离的课程考核办法，使其成为良好教风学风建设的催化剂。
（六）加强学习，做好廉政建设。
21.牢固树立作风建设永远在路上的思想，牢固树立为教学服务的思想，推动作风建设常态化、长效化。认真开展党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义理论的宣传教育和学习培训活动，严格落实党风廉政建设责任制，有效防范在成绩管理、考证考级、教材征订等环节的风险。
附件：教务处2018年主要工作安排表
教务处
2018年3月16日
附件：教务处2018年主要工作安排表
表1 教务科2018年主要工作安排表
序号
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主要工作内容
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完成时间
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备注
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1
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1.拟订2018年度教务科工作要点草案
2.编制2018年上学期课表
3.确定2018年上学期基于尔雅通识公共选修课开设课程
4.统计与下发2015.2016、2017级学业预警学生名单
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2月
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2
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5.下发教务处2018年度工作计划和主要工作安排表
6.新学期的开学准备工作。
7.配合督导处做好期初教学检查工作
8.组织开展网络选修课工作、课表优化及调整、教材审核及发放工作
9. 2018年“专升本”学生资格审查及成绩审核工作
10.期初补考及成绩录入审核工作
11.上学期超课时和教辅课时复核
12.会同相关系部做好学院2018年度单独招生考试方案
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3月
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3
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13.协助做好高职工程测量赛项国赛集训工作
14.做好2018年学院单招考试的组考工作
15.起草2018级专业人才培养方案的原则意见及模板制定工作
16.教材清退工作（保持零库存）
17.启动教材政府采购的招标申报工作
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4月
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4
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18.毕业设计答辩工作
19.期中补考、毕业补考、往届生补考及成绩录入审核工作
20.组织开展毕业设计学院检查工作
21.安排省毕业设计抽查相关工作
22.做好下学期教学任务安排、教材征订等工作
23.组织参加全国职业院校学生技能大赛
24、配合督导处做好期中教学检查工作
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5月
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5
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25.组织开展新增专业申报市场调研工作
26.组织开展基于世界大学城空间的教师信息化教学大赛
27.毕业生资格审查工作
28.毕业生成绩档案表打印、归档工作
29.组织教材征订
30.毕业班学生个人教材费结算工作
31.配合督导处做好期末教学检查工作
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6月
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6
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32.期末考试准备及组考工作
33.检查核实期末考试成绩录入情况，做好期末考试成绩统计、分析，下发2016、2017级学业预警学生名单
34.2018年上半年学生技能竞赛及教师教学竞赛活动获奖情况统计及奖励工作
35.学期工作总结
36.教学资料整理、归档
37.统计、汇总2018年上学期教师课时量和课时津贴
38.教材征订计划汇总、审核及征订工作
39.做好2018年全省高职院校毕业设计抽查相关工作
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7月
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7
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40.配合学院做好招生录取工作
41.课表编排
42.教材入库、清理工作
43.组织专业主任（教研室）的培训工作
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8月
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7月下旬起为暑假
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8
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44.新学期开学准备工作
45.配合督导处做好期初教学检查工作
46.课表优化及调整，学生网络课选课、期初补考及成绩录入审核工作
47.安排省专业技能抽查培训相关工作
48.专业技能抽查学生学籍异动相关材料整理提交（时间根据教育厅通知为准）
49.教材审核及发放工作
50.协助各系部建立试题库，建立并使用学生学业成绩预警系统
51、往届生毕业补考及成绩录入审核工作
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9月
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暑假
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9
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52.组织省专业技能抽考工作
53.教材清退工作（保持零库存）
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10月
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10
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54.修改、审定2019年春季专业教学实施计划，并录入教学任务
55.期中补考及成绩录入审核工作
56.组织教材征订工作
57.组织系部编制下学期教学进程表
58.配合督导处做好期中教学检查工作
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11月
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11
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59.出台《万博manbetx官网教学十佳评选办法》，评选2018年教学十佳和十佳专业团队
60.出台《万博manbetx官网专业（教研室）评估办法》
61.2018年下半年学生技能竞赛及教师教学竞赛活动获奖情况统计及奖励工作
62.教材征订计划汇总、审核
63.开展期末教学检查
64.教学工作总结
65.下年度教学经费预算工作
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12月
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12
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66.统计、核对2018年下学期教学工作量
67.做好教师学期工作考核和系部年度考核工作
68.组织安排期末考试
69.检查核实期末考试成绩录入情况，做好期末考试成绩统计、分析
70.教学资料整理、归档
71.做好教务系统的数据备份
72.专业评估，“教学十佳”评选
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2019年 1月
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说明：若存在工作要点涵盖不全面，我们将作及时更新。
表2 评建办2018年主要工作安排表
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序号
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主要工作内容
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完成时间
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备注
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1
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1.组织开展2018年院级精品在线开放课程立项申报工作
2.做好教育厅2018年度高校示范马克思主义学院和优秀教学科研团队建设项目申报工作
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3月
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2
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3.组织推进2018年省卓越校和一流专业群的申报工作
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3-4月
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3
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4.组织开展2018年上半年人才培养工作状态数据采集
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4月
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4
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5.完成2016年已立项的15门院级精品在线开放课程项目验收
6.组织开展学院内部诊改工作。
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5-8月
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5
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7.组织开展2018年国家精品在线课堂项目和湖南省名师空间课堂申报工作
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9月
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6
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8.组织开展2018年下半年人才培养工作状态数据采集
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10月
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7
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9.组织撰写《2018年度学院高职教育质量报告》
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11月
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8
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10.组织撰写《高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018年）》2018年执行绩效数据采集工作
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12月
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9
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11.其它省级及以上项目申报
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3-12月
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说明：若存在工作要点涵盖不全面，我们将作及时更新。
表3 实习实训科2018年主要工作安排表
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序号
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主要工作内容
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完成时间
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备注
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1
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1.实习实训检查
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全年
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2
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2.协调公共实习实训资源的使用
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全年
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3
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3.做好全国、全省统考的技能鉴定的报名、培训和考点工作
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全年
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4
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4.做好英语四、六级、A级、高职计算机应用能力考试等考证考级的宣传、报名、考试、办证和证书统计、发放工作
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全年
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5
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5.高职工程测量赛项国赛赛前集训工作
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3-5月份
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6
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6.学院2018年单独招生考试组考工作
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4月份
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7
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7.开学前实习、实训室（场）检查
8.放假前实习、实训室（场）检查
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3月、9月
7月、12月
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8
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9.建工、土木、管理系“校友邦”顶岗实习管理系统使用情况检查
10.资源、信息系“校友邦”顶岗实习管理系统启动使用
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3月份
4月份
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9
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11.《实训室管理员考核办法》出台
12.实训室管理员年度考核
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5月份
12月份
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10
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13.标准化实训室建设研讨
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9月份
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11
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14.“校友邦”顶岗实习管理系统使用情况交流会
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10月份
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12
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15.落实2019届各专业毕业生顶岗实习安排
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11月份
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13
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16.社会化考试组考工作
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全年
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14
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17.实训管理员外出参观学习及内部业务学习
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时间待定
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说明：若存在工作要点涵盖不全面，我们将作及时更新。